常勤

【千葉県松戸市】訪問診療

  • クリニック
  • 救急対応なし
  • 当直なし
  • オンコール対応なし

JOB500547

  • 勤務地

    勤務地

    千葉県松戸市

    武蔵野線/北総・公団線※自動車通勤可

  • 施設種別

    施設種別

    クリニック

  • 募集科目

    募集科目

    訪問診療

  • 業務内容

    業務内容

    訪問診療

    オンコール対応なし、当直なし

  • 求める経験スキル

    求める経験
    スキル

    積極的に業務に携わっていただける方

    訪問診療の経験歓迎

  • 給与

    給与

    1,500万円~

    通勤交通費: 上限なし全額支給

  • 週勤務日数

    週勤務日数

    週4.0日/週5.0日

    年間休日120日 

  • 勤務時間

    勤務時間

    9:00~18:00

    休憩:60分 /実働: 8時間 0分 、残業なし

求人詳細

勤務地

勤務地
千葉県松戸市
交通
武蔵野線/北総・公団線
自動車通勤
通勤交通費
上限なし全額支給

業務内容

募集科目
訪問診療
役職
無し
業務内容
訪問診療
  • 担当患者数
    10名~25名
  • 訪問先比率
    個人宅:20%、 施設:80%
  • 1日の訪問件数
    午前:1件~5件、 午後:1件~5件
  • 訪問先/訪問件数メモ
    個人宅:午前4~6件、午後4~6件、施設:午前1~2件、午後1~2件 (例)午前:施設1件、午後:個人宅4~6件 患者総数 個人宅:約50名、施設:約16件(約450名)
  • 主な訪問手段
  • 訪問診療時カルテ
    電子カルテ
  • 直行直帰
    不可
  • 訪問体制
    ドライバー、看護師
  • 患者層、主な疾患など
    医療度:3~4(終末期の方もいらっしゃいます) 急性疾患(めまい、扁桃腺炎、肺炎、急性胃腸炎) 慢性疾患(不眠症、胃十二指腸潰瘍、逆流性食道炎、肝臓病、胆石、腎疾患)  老人性慢性疾患
  • 訪問診療オンコール※勤務時間外
    なし
  • オンコール詳細メモ
    法人内部でコールセンターを設けております 夜勤医師との交代時間(朝7:00~9:00、夕18:00~20:00)は 電話対応のみ、常勤医師が交代制で対応しております。 基本的にクリニックに待機して頂く必要はございません。
  • 必要手技
    バルーンカテーテル、気管切開・交換、等(未経験の方もご相談可能です)
歓迎される
科目経験
訪問診療
オンコール
対応
なし
取得できる
資格
在宅医療専門医 (研修施設ではございませんが、在宅経験5年以上で専門医試験受験資格を得られます)

勤務条件

週勤務日数
週4.0日/週5.0日勤務
勤務時間
9:00~18:00 休憩:60分 /実働: 8時間 0分 、残業なし
早番
なし
遅番
なし

給与諸手当

給与
年収1,500万円~
昇給
※非公開 登録後にご案内させていただきます
賞与
※非公開 登録後にご案内させていただきます
退職金並びに支給条件
※非公開 登録後にご案内させていただきます
住宅手当
相談可
転居費用
相談可
学会参加
出張扱い

福利厚生

保険
健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
休日
日曜日
年間休日
120
有給休暇
初年度10日 ※入職より6か月後から発生
休暇
年末年始、夏期
託児所
詳細はお問い合わせください
定年
65歳
定年後の再雇用制度

施設情報

施設種別
クリニック
病床数
0床
救急指定
詳細はお問い合わせください
学会認定状況
詳細はお問い合わせください

医師転職・アルバイト
支援サービス申し込み

お申し込み無料

  • STEP1ご希望条件
  • STEP2お名前・生年月日
  • STEP3ご連絡先

お申込みにあたって

  • お申し込み後において専任アドバイザーからのご案内は先生にとってプライバシーに関わるケースが生じるため、できるだけ携帯電話でのご登録をお願いしております。
  • ご利用は無料です。リクルートメディカルキャリアは、職業安定法に基づき厚生労働大臣から許可を得た事業者です。法律により就業される医師から利用料をいただくことはございません。ご就業決定後、医療施設から利用料をいただく仕組みです。
  • 当社は、財団法人日本情報処理開発協会のプライバシーマーク認定事業者です。個人情報の管理を厳重に行い、ご応募の秘密を守ります。個人を特定できる情報は、先生の許可無く医療施設側に伝えることはございません。公務員(厚生労働省・国立病院機構・地方自治体等が経営する医療機関等にお勤めの方など)の兼業は法律により禁止されております。なお、例外的に兼業が認められる場合もございますので、詳細はお勤め先にご確認ください。

もっと読む